จากไชต์: สำนักงาน ป.ป.ช. ประจำจังหวัดอุบลราชธานี
จำนวนผู้เข้าชม: 37
เมื่อวันที่ 24 กุมภาพันธ์ 2568 นายศรัทธา กอบกุลบุญศิริ ผู้อำนวยการสำนักงาน ป.ป.ช. ประจำจังหวัดอุบลราชธานี พร้อมด้วยบุคลากรและเจ้าหน้าที่สำนักงาน ป.ป.ช. ประจำจังหวัดอุบลราชธานี ประชุมบุคลากรภายในฯ ณ ห้องประชุมสำนักงาน ป.ป.ช. ประจำจังหวัดอุบลราชธานี โดยมีวัตถุประสงค์ในการกำกับติดตามการดำเนินงานของแต่ละกลุ่มภารกิจงานให้เป็นไปตามตัวชี้วัดของภารกิจงานด้านต่าง ๆ และติดตามการเบิกจ่ายงบประมาณให้เป็นไปตามแผนการปฏิบัติราชการฯ พร้อมทั้ง มอบนโยบายคุณธรรมจริยธรรมในการปฏิบัติงานและการปฏิบัติตนของบุคลากรทุกคนในหน่วยงาน โดยมีประเด็นการประชุมที่สำคัญ ดังนี้
🔸ผลการดำเนินงานของแต่ละภารกิจ ได้แก่ ด้านป้องกันการทุจริต ด้านการปราบปรามการทุจริต ด้านการตรวจสอบทรัพย์สิน
🔸ผลการเบิกจ่ายงบประมาณ พ.ศ. 2568 ของแต่ละกลุ่มภารกิจ และแผนการใช้จ่ายงบประมาณครึ่งปีหลัง
🔸การบริหารจัดการอาคารสำนักงานและอาคารที่พักอาศัย
🔸การสร้างความเข้าใจในการปฏิบัติราชการตามคู่มือหรือแนวทางการปฏิบัติงานของเจ้าหน้าที่ และประชาสัมพันธ์คู่มือการให้บริการประชาชนในช่องทางต่าง ๆ
🔸การปฏิบัติต่อผู้มาติดต่อราชการ ด้วยกริยา วาจา ท่าทางสุภาพเรียบร้อย มีจิตอาสาและพร้อมให้บริการและวางตนให้เหมาะสมกับการเป็นบุคลกรของสำนักงาน ป.ป.ช. ทั้งในและนอกเวลาราชการ ตามระเบียบคณะกรรมการป้องกันและปราบปรามการทุจริตแห่งชาติว่าด้วยประมวลจริยธรรมเจ้าหน้าที่ของสำนักงานคณะกรรมการป้องกันและปราบปรามการทุจริตแห่งชาติ พ.ศ. 2563 รวมถึงยึดตามหลัก Dos and Don'ts พฤติกรรมทางจริยธรรมของข้าราชการด้วย
🔸การแจ้งให้ที่ประชุมทราบเกี่ยวกับนโยบายการป้องกันการทุจริต “No Gift Policy” เพื่อหลีกเลี่ยงการกระทำอันอาจส่งผลต่อดุลยพินิจหรือการตัดสินใจซึ่งนำไปสู่การเลือกปฏิบัติหรือก่อให้เกิดความเสี่ยงต่อการขัดกันแห่งผลประโยชน์และจัดทำประกาศไม่รับของขวัญและของกำนัลทุกชนิดจากการปฏิบัติหน้าที่ (No Gift Policy) ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568 โดยบุคลากรภายในหน่วยงานต้องยึดถือ ปฏิบัติร่วมกันอย่างเคร่งครัด
🔸หลักเกณฑ์การรับทรัพย์สินหรือประโยชน์อื่นใดโดยธรรมจรรยาของเจ้าพนักงานของรัฐ พ.ศ. 2563 การไม่รับทรัพย์สินหรือประโยชน์อื่นใดฯ ที่ฝ่าฝืนกฎหมาย ป.ป.ช. ตามมาตรา 128
🔸ค่านิยมหลักของสำนักงาน ป.ป.ช. 5 ประการ “ซื่อสัตย์ เป็นธรรม มืออาชีพ โปร่งใส ตรวจสอบได้”
🔸ขั้นตอน/แนวปฏิบัติในการยืมทรัพย์สินราชการไปใช้ และแนวปฏิบัติไม่เกิดกรณีการนำไปใช้ประโยชน์ส่วนตัว
🔸ผลการวิเคราะห์การประเมิน (Integrity and Transparency Assessment: ITA) ของสำนักงาน ป.ป.ช. ประจำจังหวัดอุบลราชธานี ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567 และแนวทางการยกระดับการประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงานของหน่วยงานภาครัฐ (ITA) ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568 ของสำนักงาน ป.ป.ช. ประจำจังหวัดอุบลราชธานี
🔸ให้เจ้าหน้าที่ฯ ปฏิบัติให้เป็นไปตามพระราชบัญญัติการจัดซื้อจัดจ้างและการบริหารพัสดุ ภาครัฐ พ.ศ. 2560 ระเบียบการจัดซื้อจัดจ้างและการบริหารพัสดุภาครัฐ พ.ศ. 2560 กฎหมาย และหนังสือสั่งการที่เกี่ยวข้องโดยเคร่งครัด
🔸การขับเคลื่อนองค์กรคุณธรรมของสำนักงาน ป.ป.ช. ประจำจังหวัดอุบลราชธานี ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568 สำนักงาน ป.ป.ช. ประจำจังหวัดอุบลราชธานี ได้ร่วมกันระดมความคิดเห็นและวิเคราะห์สถานการณ์ด้านคุณธรรมของสำนักงาน ป.ป.ช. ประจำจังหวัดอุบลราชธานี เป็นองค์กรคุณธรรม โดยมุ่งมั่นส่งเสริมและพัฒนาคุณธรรม จริยธรรมให้กับบุคลากรตามหลักธรรมคำสอนของพระพุทธศาสนา ดำเนินตามหลักชีวิตปรัชญาเศษฐกิจพอเพียง และร่วมสืบสานวัฒนธรรมไทย พร้อมทั้งรักษาไว้คุณธรรมเป้าหมาย ประกอบด้วย “พอเพียง วินัย สุจริต จิตอาสา กตัญญู” ปฏิบัติงานด้วยความโปร่งใสปราศจากการทุจริตประพฤติมิชอบ และมุ่งเน้นทำงานเพื่อประโยชน์ของประเทศชาติและประโยชน์สูงสุดของทางราชการ โดยกไหนด “ปัญหาที่อยากแก้” และ “ความดีที่อยากทำ” ดังนี้
ปัญหาที่อยากแก้
ความดีที่อยากทำ
