ป.ป.ช. ร่วมกับ อว. ขับเคลื่อนเชิงรุกผ่านกลไกความร่วมมือสถาบันอุดมศึกษาในพื้นที่ภาคตะวันออกเฉียงเหนือตอนล่าง รวมพลังเครือข่ายสร้างสังคมโปร่งใสไร้ทุจริต
จากไชต์: สำนักงานคณะกรรมการป้องกัน และปราบปรามการทุจริตแห่งชาติ (สำนักงาน ป.ป.ช.) สนามบินน้ำ
จำนวนผู้เข้าชม: 19
ป.ป.ช. ร่วมกับ อว. ขับเคลื่อนเชิงรุกผ่านกลไกความร่วมมือสถาบันอุดมศึกษาในพื้นที่ภาคตะวันออกเฉียงเหนือตอนล่าง รวมพลังเครือข่ายสร้างสังคมโปร่งใสไร้ทุจริต
เมื่อวันที่ 18 - 19 กุมภาพันธ์ 2569 สำนักงาน ป.ป.ช. โดยสำนักส่งเสริมและบูรณาการการมีส่วนร่วมต้านทุจริต ดำเนินกิจกรรมอบรมเชิงปฏิบัติการเสริมสร้างทักษะ พัฒนาศักยภาพโค้ช STRONG-องค์กรพอเพียงต้านทุจริต (ครั้งที่ 3) ภายใต้โครงการ STRONG-องค์กรประเทศไทย ผสานพลังต้านและลดทุจริต ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2569 ณ โรงแรมสกายวิวรีสอร์ทบุรีรัมย์ อำเภอเมืองบุรีรัมย์ จังหวัดบุรีรัมย์
มีวัตถุประสงค์ เพื่อเสริมสร้างทักษะการพัฒนาศักยภาพให้กับแกนนำบุคลากร แกนนำนักศึกษาในการต่อต้านการทุจริต เพื่อผลักดันให้องค์กรมีกลไกในการจับตามอง และแจ้งเบาะแส ยกระดับความโปร่งใส ไร้สินบนภายในองค์กร ผ่านกระบวนการการมีส่วนร่วมของบุคลากรในการสนับสนุนการจัดตั้งชมรม/เครือข่ายบุคลากร และนักศึกษา ในการถ่ายทอดความรู้ ความเข้าใจในการขับเคลื่อนการดำเนินงานขององค์กร/ชมรม ภายในสถาบันอุดมศึกษา โดยร่วมบูรณาการความร่วมมือกับกระทรวงการอุดมศึกษา วิทยาศาสตร์ วิจัยและนวัตกรรม ได้รับความร่วมมืออย่างดีจากกระทรวงการอุดมศึกษาวิทยาศาสตร์ วิจัยและนวัตกรรม (อว.) รวมถึงสถาบันอุดมศึกษาภาคตะวันออกเฉียงเหนือตอนล่าง จำนวน 6 แห่ง ได้แก่ มหาวิทยาลัยราชภัฏศรีสะเกษ, มหาวิทยาลัยอุบลราชธานี, มหาวิทยาลัยราชภัฏชัยภูมิ, มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีสุรนารี, มหาวิทยาลัยราชภัฏนครราชสีมา และมหาวิทยาลัยราชภัฏบุรีรัมย์ ซึ่งเป็นผู้ประสานงานหลักในพื้นที่
สำหรับกิจกรรมครั้งนี้ ได้รับเกียรติจาก นายสุพจน์ ศรีงามเมือง รองเลขาธิการคณะกรรมการ ป.ป.ช. ภาค 3 เป็นประธานพิธีเปิดโดยมีนางวริดา ตันบุญเอก ผู้อำนวยการสำนักส่งเสริมและบูรณาการการมีส่วนร่วมต้านทุจริต กล่าววัตถุประสงค์การจัดกิจกรรม
การจัดกิจกรรมในครั้งนี้ แบ่งเป็นช่วงสำคัญ ได้แก่ การอภิปราย หัวข้อ STRONG องค์กรพอเพียงต้านทุจริต สู่กลไกหลักในการยกระดับธรรมาภิบาล ในสถาบันอุดมศึกษาและปัจจัยสู่ความสำเร็จ, การประยุกต์โมเดล STRONG สู่การขับเคลื่อนแผนการพัฒนาองค์กร/ชมรม/เครือข่าย STRONG พอเพียงต้านทุจริต การเสริมทักษะกระบวนการคิดต้านทุจริตและการมีส่วนร่วม แนวทางการขับเคลื่อนหลักสูตรต้านทุจริตศึกษาและกฎหมายด้านการป้องกันและปราบปรามการทุจริตในสถาบันอุดมศึกษา แนวทางการพัฒนาองค์กร/ชมรม STRONG องค์กรพอเพียงต้านทุจริตในบริบทของสถาบันอุดมศึกษา การเสริมสร้างศักยภาพโค้ช และส่งเสริมวัฒนธรรมซื่อสัตย์สุจริตแก่สมาชิกชมรม STRONG พอเพียงต้านทุจริต/เครือข่ายนักศึกษา
ปิดท้ายด้วยการนำเสนอผลจากการอภิปรายและระดมความคิดเห็นแนวทางการดำเนินโครงการ/กิจกรรม/นวัตกรรม ด้านต้านทุจริต ขององค์กร/ชมรม STRONG พอเพียงต้านทุจริตตามบริบทและเป้าหมายของสถาบันอุดมศึกษา มีผลลัพธ์สำคัญในการพัฒนาศักยภาพควบคู่กับการขับเคลื่อนการดำเนินงานขององค์กร/ชมรม/เครือข่ายในการป้องกันการทุจริตให้เกิดเครือข่ายในพื้นที่ที่เข้มแข็ง สามารถขยายผลการจัดตั้งชมรม/เครือข่ายบุคลากร และนักศึกษา รวมถึงการขับเคลื่อนแผนการพัฒนาองค์กร/ชมรม/เครือข่าย STRONG พอเพียงต้านทุจริต ได้อย่างเป็นรูปธรรม และสามารถต่อยอดสู่การสร้างวัฒนธรรมสุจริตอย่างยั่งยืนในระดับมหาวิทยาลัยได้อย่างมีประสิทธิภาพ
Related
